如何準備才能通過SGP驗廠？ 1.整體合規(guī)：供應商需嚴格遵循各類適用的國家與國際層面的法律條文、法規(guī)準則以及相關標準。需提供齊全且有效的公司營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證等證件，以證實公司經(jīng)營的合法性。 2.勞工權益：切實保障員工權益，禁止使用童工及強迫勞動。確保每位員工都簽訂合法有效的勞動合同，并關注勞動合同的更新和續(xù)簽。 3.工作環(huán)境與安全：提供安全健康的工作環(huán)境，急救設施完備，安全管理措施。 4.環(huán)境管理：法規(guī)遵循與理念推行。資源利用與廢物處理。 5.質量管控：建立完備的質量管理體系。提供關鍵質量控制信息 6.管理體系認證：建立符合要求的管理體系。供應商需要提供有效的管理體系認證證書或相關證明文件，以證明其管理體系的合規(guī)性和有效性。SGP驗廠基本程序和實施步驟�？煽诳蓸稴GP驗廠內容
SGP驗廠審核的主要內容 一、法律遵循與員工權益保障 1.法律法規(guī)遵守：供應商需嚴格遵循各類適用的國家與國際層面的法律條文、法規(guī)準則以及相關標準。 2.員工權益保障：切實保障員工權益，同時，充分保障員工言論自由權利。 二、環(huán)境與資源管理 1.環(huán)保法規(guī)遵循：嚴格遵守環(huán)保法規(guī)及標準，積極推廣可持續(xù)發(fā)展理念與環(huán)境保護意識。 2.資源利用與廢物處理：評估工廠能源與其他資源使用狀況，倡導高效利用資源并開展可持續(xù)性實踐活動。確保廢物處理契合環(huán)保標準，大力推動廢物減量、回收及再利用。 三、質量把控體系 1.質量管理體系構建：供應商應構建完備的質量管理體系，保證產(chǎn)品質量既符合可口可樂公司要求又契合行業(yè)標準。 2.質量控制流程執(zhí)行：執(zhí)行有效的質量控制流程，對從原材料采購至產(chǎn)品出廠的各環(huán)節(jié)進行嚴苛質量把關。 四、管理體系與認證 1.管理體系建立：供應商需要建立符合可口可樂要求的管理體系，包括組織結構、責任制和操作流程等方面的要求。 2.認證文件提供：提供有效的管理體系認證證書或相關證明文件，以證明其管理體系的合規(guī)性和有效性。可口可樂SGP驗廠內容Coca-cola（SGP）驗廠常見的審核陷阱。
Coca-cola（SGP）驗廠流程及等級劃分 一、驗廠流程 1.發(fā)起與申請：了解 SGP 驗廠的具體要求和申請程序，申請新的工廠加入時需向客戶提出驗廠申請。 2.提交審核要求：由中間商或工廠向客戶遞交書面的審核要求。 3.審核準備：客戶同意后，指定相關審核機構。 4.審核問卷與計劃：審核機構收到審核費用后，向工廠發(fā)出審核問卷及確認函，工廠填寫后回復。 5.實地審核：審核團隊進行實地檢查，審核團隊還會與工廠員工進行訪談。 6.審核報告與認證：根據(jù)審核結果，審核機構決定是否頒發(fā) SGP 驗廠認證。 7.問題整改：如果審核中發(fā)現(xiàn)問題，工廠需制定整改計劃，并在規(guī)定時間內完成整改。 8.持續(xù)改進和監(jiān)測：完成認證后，供應商需持續(xù)改進和監(jiān)測。 二、等級劃分 1.綠色（0 分）：完全合規(guī)，無需進一步行動，有效期為三年。 2.黃色（1-7 分）：存在需要整改的問題，但問題相對較輕，需要采取整改措施并發(fā)送相關證據(jù)，有效期為一年。 3.橙色（8-27 分）：存在較為嚴重的違規(guī)問題，需要整改措施，并通知需要跟進評估，6 個月后重新審核。 4.紅色（28 分及以上）：存在重大違規(guī)問題，需要采取糾正措施和跟蹤評估，審核不通過，可能導致供應商資格被暫�；蚪K止。
Coca-cola（SGP）驗廠有哪些需要注意的地方？ 1.了解驗廠標準：驗廠標準通常涵蓋法律法規(guī)、勞動權益、環(huán)境保護、安全衛(wèi)生、質量管理等多個方面。 2.準備文件資料：確保所有必要的文件資料齊全、準確且更新及時。 3.確保合規(guī)經(jīng)營：工廠需具備合法的營業(yè)執(zhí)照和相關資質，遵守當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和環(huán)保要求。特別要注意勞動權益方面，不得雇傭童工，勞動合同要合法完整并有效執(zhí)行，工資和福利需達到當?shù)匾?guī)定標準，不存在拖欠工資情況，工作時間和加班要合規(guī)，保證員工休息時間。 4.重視安全衛(wèi)生：提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，配備必要的防護措施和急救設施，確保不存在工作條件惡劣或使員工受傷的危險情況，消防通道暢通，消防設施完備且可正常使用。 5.建立質量管理體系：工廠應建立完善的質量管理體系，涵蓋原材料采購、生產(chǎn)過程控制、產(chǎn)品檢驗等環(huán)節(jié)，確保產(chǎn)品質量穩(wěn)定可靠，符合可口可樂的質量要求。 6.配合審核工作：在審核過程中，積極配合審核團隊，如實提供所需信息和資料。對審核團隊提出的問題和建議認真記錄并及時反饋。審核完成后，接收審核報告，針對報告中的問題和建議，制定具體改進措施并實施。Coca-cola（SGP）驗廠自我評估問卷。
SGP驗廠不符合項整改要求 一、整改流程與要求 1.審閱報告與溝通：企業(yè)應仔細審閱審核機構提供的審核報告，明確不符合項的具體內容和要求。 2.制定整改計劃：針對不符合項，企業(yè)應制定詳細的整改計劃，明確整改措施、責任人和完成時間。 3.實施整改措施：企業(yè)應按照整改計劃，組織相關人員和資源，實施整改措施。 4.跟蹤與驗證：在整改過程中，企業(yè)應跟蹤整改進度，并確保整改措施得到有效執(zhí)行。 5.編寫與提交整改報告：企業(yè)應將整改過程和結果整理成書面報告，詳細說明不符合項的情況、整改措施、實施過程、驗證結果等。 6.接受復審：審核機構在收到整改報告后，會安排復審工作。復審可能包括現(xiàn)場復審或文件復審，以驗證企業(yè)是否已經(jīng)按照要求完成了整改。 二、整改內容與注意事項 1.針對具體不符合項進行整改 2.建立長效機制：通過定期自查、培訓等方式，不斷提升企業(yè)的環(huán)保和可持續(xù)發(fā)展水平。 3.注重日常管理和改進：企業(yè)不要只在驗廠前進行整改，平時也要注重管理和改進，形成良好的管理習慣。SGP驗廠審核干貨分享�？煽诳蓸稴GP驗廠內容
Coca-cola（SGP）驗廠要點及培訓內容�？煽诳蓸稴GP驗廠內容
SGP驗廠審核流程 1.申請與注冊：供應商在 Sedex 平臺提交企業(yè)產(chǎn)能、員工數(shù)、主要客戶等信息，并簽署《Sedex 供應商承諾書》，獲取《Sedex 會員賬號》和《承諾書簽署回執(zhí)》。 2.資料準備與自查：供應商按 SMETA 4-Pillar 標準整理文件，同時，可聘請第三方機構模擬審核，開展內部預審。 3.正式審核： （1）文件審查 （2）現(xiàn)場檢查 （3）員工訪談 （4）管理層溝通 4.整改與復審：對于輕微缺陷，如消防器材點檢記錄缺失等，供應商需在 7 天內提交整改報告，通常無需復審；嚴重缺陷，如童工、工資拖欠等，需在 30 天內完成整改，并支付約 25,000 元的復審費用；若存在強迫勞動、偽造文件等 0 容忍項，則直接終止合作。完成整改后，經(jīng)審核通過可獲得有效期 1 年的《復審通過證書》�？煽诳蓸稴GP驗廠內容
